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Hiring Unit:

INGRAM SCHOOL OF NURSING

Course Title:

NUR1 323 Illness Management 1 & NUR2 623 Clinical Assessment and Therapeutics

Course Code:

Estimated Number of Positions:

1

Total Hours of Work per Term:

0

Unité d’embauche : École de sciences infirmières Ingram McGill University

Titre et numéro du cours :

• NUR1 323 – Illness Management 1

• NUR2 623 – Clinical Assessment and Therapeutics

Nombre estimé de postes : 1

Nombre total d’heures de travail par trimestre : 45 heures

Dates : du 30 août 2026 au 31 décembre 2026

Description du poste:

Sous la supervision et en collaboration avec les coordonnateurs de cours, les auxiliaires d’enseignement contribueront à l’enseignement et à l’engagement des étudiants en sciences infirmières sur les enjeux juridiques, éthiques et professionnels de la pratique infirmière.

Les responsabilités comprennent :

• Révision du contenu du cours

• Animation d’ateliers en présentiel

• Participation à l’évaluation des étudiants

• Mise en œuvre du plan de cours établi

• Disponibilité pour répondre aux questions des étudiants

• Possibilité de soutien lors des heures de bureau du coordonnateur

Salaire: 38,46 $/heure

Domaines d’études recherchés: Sciences infirmières et sciences

Niveau d’études recherché: Maîtrise, diplôme d’études supérieures ou certificat d’études supérieures

Qualifications:

• Être actuellement inscrit(e) à la maîtrise ou au doctorat à l’École de sciences infirmières Ingram de McGill

• Expérience en enseignement universitaire (atout)

• Être autorisé(e) à travailler au Canada

L’Université McGill souscrit au principe d’équité en matière d’emploi.

Salaire horaire:

$37.34

Date de début de l'emploi:

2026-05-09

Date de la fin de l'emploi:

2026-12-31

Date limite pour postuler :

2026-05-31

L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité, accessibilityrequest.hr@mcgill.ca***.***